2、數據管理：建立學院評估數據采集平臺，組織各部門、各專業收集整理評估所需數據，包括教學、科研、師資、學生等方面；對數據進行審核、分析，確保數據真實、準確、完整，為評估工作提供可靠依據。
3、迎評組織：接到上級評估任務后，成立迎評工作領導小組，制定迎評工作方案，明確各部門、各人員職責；組織開展迎評動員、培訓，協調各部門準備評估材料，確保評估工作順利通過。
4、整改跟蹤：根據評估反饋意見，制定詳細的整改方案，明確整改目標、措施、責任人和時間節點；建立整改臺賬，定期檢查整改工作進展情況，及時向學院領導匯報整改進展，確保整改工作落實到位。
5、體系優化：關注國內外評估理論和方法的最新發展，結合學院評估實踐經驗，定期對學院評估體系進行優化完善，提高評估工作的科學性和有效性。
7、經驗交流：組織學院評估工作人員參加校內外評估工作培訓、研討會，學習先進經驗和做法；定期組織學院內部評估工作經驗交流活動，分享評估工作中的成果和問題，提高評估工作水平。
8、專項評估：根據學院發展需求，開展專項評估工作，如教學質量專項評估、科研成果轉化評估等，為學院決策提供參考依據。
9、報告撰寫：組織撰寫各類評估報告，包括自評報告、整改報告等，客觀總結學院工作成績和存在問題，提出針對性的改進建議，確保報告內容詳實、數據準確、分析深入。