2、數據管理:建立學院評估數據采集平臺,組織各部門、各專業收集整理評估所需數據,包括教學、科研、師資、學生等方面;對數據進行審核、分析,確保數據真實、準確、完整,為評估工作提供可靠依據。
3、迎評組織:接到上級評估任務后,成立迎評工作領導小組,制定迎評工作方案,明確各部門、各人員職責;組織開展迎評動員、培訓,協調各部門準備評估材料,確保評估工作順利通過。
4、整改跟蹤:根據評估反饋意見,制定詳細的整改方案,明確整改目標、措施、責任人和時間節點;建立整改臺賬,定期檢查整改工作進展情況,及時向學院領導匯報整改進展,確保整改工作落實到位。
5、體系優化:關注國內外評估理論和方法的最新發展,結合學院評估實踐經驗,定期對學院評估體系進行優化完善,提高評估工作的科學性和有效性。
7、經驗交流:組織學院評估工作人員參加校內外評估工作培訓、研討會,學習先進經驗和做法;定期組織學院內部評估工作經驗交流活動,分享評估工作中的成果和問題,提高評估工作水平。
8、專項評估:根據學院發展需求,開展專項評估工作,如教學質量專項評估、科研成果轉化評估等,為學院決策提供參考依據。
9、報告撰寫:組織撰寫各類評估報告,包括自評報告、整改報告等,客觀總結學院工作成績和存在問題,提出針對性的改進建議,確保報告內容詳實、數據準確、分析深入。